Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή

Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Κύριος συγγραφέας: Κατσικογιάννη, Χρυσούλα-Χριστιάνα
Μορφή: Μεταπτυχιακή εργασία
Γλώσσα:Greek
Έκδοση: Α.Ε.Ι. Πειραιά Τ.Τ. 2017
Θέματα:
Διαθέσιμο Online:http://okeanis.lib2.uniwa.gr/xmlui/handle/123456789/4274
_version_ 1780278314890428416
abstract H εργασιακή ικανοποίηση αποτελεί θέμα εξαιρετικής σημασίας, είτε αναφερόμαστε σε οργανισμούς και επιχειρήσεις του Δημοσίου, είτε του Ιδιωτικού Τομέα. Έχει αποδειχθεί, ότι η αποδοτικότητα του εργαζόμενου, επηρεάζεται θετικά ή αρνητικά, ανάλογα με την εργασιακή ικανοποίηση που λαμβάνει. Η παρούσα διπλωματική εργασία, στοχεύει στην καταγραφή του βαθμού εργασιακής ικανοποίησης των εργαζομένων του Υπουργείου Οικονομίας και Ανάπτυξης και συγκεκριμένα της Γενικής Γραμματείας Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή. Σημαντικό ρόλο στην καταγραφή αυτή, αποτελεί η μελέτη πολλών παραγόντων, που επιδρούν στη διαμόρφωση της συνολικής ικανοποίησης, καθώς και η επίδραση δημογραφικών στοιχείων, όπως π.χ. το φύλο, η ηλικία, το μορφωτικό επίπεδο, οι μηνιαίες απολαβές και τα χρόνια προϋπηρεσίας.
abstracttranslated Job satisfaction is an issue of great importance whether we refer to organizations and enterprises in public sector or in private one. It has been proved that employees’ performance depends on a positive or negative manner upon the satisfaction the employee receives. The aim of this thesis is to record/determine the satisfaction level of the level employees working at the General Secretariat of Commerce and Consumer Protection of the Ministry of Economy and Development. The study of the factors contributing in the formation of satisfaction as well the affection of demographic aspects such as: sex, age, educational level, salary and previous experience, constitutes crucial element of the thesis.
advisor
author Κατσικογιάννη, Χρυσούλα-Χριστιάνα
author_facet Κατσικογιάννη, Χρυσούλα-Χριστιάνα
author_sort Κατσικογιάννη, Χρυσούλα-Χριστιάνα
collection Okeanis Institutional Repository
format Μεταπτυχιακή εργασία
id okeanis-123456789-4274
institution University of West Attica Campus II
keyword Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
Εργασιακή ικανοποίηση
Παρακίνηση εργαζομένων
Υπουγείο Οικονομίας και Ανάπυξης
Δημόσιος τομέας
language Greek
physical 131
publishDate 2017
publisher Α.Ε.Ι. Πειραιά Τ.Τ.
record_format dspace
spelling okeanis-123456789-42742018-12-14T10:04:40Z Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή Job satisfaction among the Ministry of Economy and Development. Case study: General Secretariat of Commerce and Consumer Protection Κατσικογιάννη, Χρυσούλα-Χριστιάνα Δεδούλη, Αικατερίνη TPSH::Διοίκηση και Οργάνωση::Διοίκηση και Οργάνωση Προσωπικού TPSH::Κοινωνικές Επιστήμες::Οικονομική::Δημόσια Οικονομικά Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή Εργασιακή ικανοποίηση Παρακίνηση εργαζομένων Υπουγείο Οικονομίας και Ανάπυξης Δημόσιος τομέας H εργασιακή ικανοποίηση αποτελεί θέμα εξαιρετικής σημασίας, είτε αναφερόμαστε σε οργανισμούς και επιχειρήσεις του Δημοσίου, είτε του Ιδιωτικού Τομέα. Έχει αποδειχθεί, ότι η αποδοτικότητα του εργαζόμενου, επηρεάζεται θετικά ή αρνητικά, ανάλογα με την εργασιακή ικανοποίηση που λαμβάνει. Η παρούσα διπλωματική εργασία, στοχεύει στην καταγραφή του βαθμού εργασιακής ικανοποίησης των εργαζομένων του Υπουργείου Οικονομίας και Ανάπτυξης και συγκεκριμένα της Γενικής Γραμματείας Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή. Σημαντικό ρόλο στην καταγραφή αυτή, αποτελεί η μελέτη πολλών παραγόντων, που επιδρούν στη διαμόρφωση της συνολικής ικανοποίησης, καθώς και η επίδραση δημογραφικών στοιχείων, όπως π.χ. το φύλο, η ηλικία, το μορφωτικό επίπεδο, οι μηνιαίες απολαβές και τα χρόνια προϋπηρεσίας. Job satisfaction is an issue of great importance whether we refer to organizations and enterprises in public sector or in private one. It has been proved that employees’ performance depends on a positive or negative manner upon the satisfaction the employee receives. The aim of this thesis is to record/determine the satisfaction level of the level employees working at the General Secretariat of Commerce and Consumer Protection of the Ministry of Economy and Development. The study of the factors contributing in the formation of satisfaction as well the affection of demographic aspects such as: sex, age, educational level, salary and previous experience, constitutes crucial element of the thesis. 2017-06-16 Μεταπτυχιακή εργασία http://okeanis.lib2.uniwa.gr/xmlui/handle/123456789/4274 el Α.Ε.Ι. Πειραιά Τ.Τ. 131 http://okeanis.lib2.uniwa.gr/xmlui/bitstream/123456789/4274/4/Katsikogianni.pdf.jpg
spellingShingle TPSH::Διοίκηση και Οργάνωση::Διοίκηση και Οργάνωση Προσωπικού
TPSH::Κοινωνικές Επιστήμες::Οικονομική::Δημόσια Οικονομικά
Κατσικογιάννη, Χρυσούλα-Χριστιάνα
Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
title Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
title_full Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
title_fullStr Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
title_full_unstemmed Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
title_short Η εργασιακή ικανοποίηση στο Υπουργείο Οικονομίας και Ανάπτυξης. Μελέτη περίπτωσης: Γενική Γραμματεία Εμπορίου και Προστασίας Καταναλωτή
title_sort η εργασιακή ικανοποίηση στο υπουργείο οικονομίας και ανάπτυξης. μελέτη περίπτωσης: γενική γραμματεία εμπορίου και προστασίας καταναλωτή
title_translated Job satisfaction among the Ministry of Economy and Development. Case study: General Secretariat of Commerce and Consumer Protection
topic TPSH::Διοίκηση και Οργάνωση::Διοίκηση και Οργάνωση Προσωπικού
TPSH::Κοινωνικές Επιστήμες::Οικονομική::Δημόσια Οικονομικά
url http://okeanis.lib2.uniwa.gr/xmlui/handle/123456789/4274